遇到好老板,岂止是知遇之恩
小杰刚刚毕业,非科本出身,而且还只是个大专生,她在网上无意发现目标公司并投了简历,收到简历的恰好是公司的创始人,当时公司并不算大。有六家分公司,但每家分公司都是小作坊式的,所以还正在起步阶段,当时老板并没有因为小杰的学历和小杰的对口专业而歧视他。
并且看中小杰身上的一种进取心,于是完全信任他。小杰进入公司一个月不到,业务上手非常快,三个月不到就已经成了熟手,而且业绩做得非常好,能够在分公司内各相应版块儿,独当一面。
好的领导,她看中的不是你的当下,也不是你的学历和过去,他为你付薪资,看的是你的未来和身上的潜力。
好的领导会设身处地地为下属考虑,小杰初出茅庐,个性张扬,个人形象上显稚嫩,老板从来没有语重心长,苦口婆心,反而让老员工陪小杰买了两身小杰支付得起的衣服,做头发。
在小杰成长过程中,老板也从来没有横加干涉,而是放手让小杰去做,给他足够的资源和信任,随时表扬他,但小杰飘的时候也会提醒一下。
在公司干了三年,小杰自己创业,为了避开跟老板竞争,自己去郊县创业。如果没有老板的信任,小杰初入职场,自信心受损,没有老板提供的历练机会,小杰也不敢尝试创业。
好的老板,他会保护你的自尊心,树立你的自信心,信任你给你资源,给你机会,看到你的潜力,绝不会因为你的稚嫩而瞧不起你。更不会因为,有一天你可能离开他而停止栽培你。
遇到这样的上司或老板,他对你岂止是知遇之恩。
小杰刚刚毕业,非科本出身,而且还只是个大专生,她在网上无意发现目标公司并投了简历,收到简历的恰好是公司的创始人,当时公司并不算大。有六家分公司,但每家分公司都是小作坊式的,所以还正在起步阶段,当时老板并没有因为小杰的学历和小杰的对口专业而歧视他。
并且看中小杰身上的一种进取心,于是完全信任他。小杰进入公司一个月不到,业务上手非常快,三个月不到就已经成了熟手,而且业绩做得非常好,能够在分公司内各相应版块儿,独当一面。
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全年24/7/365不间断关注客户贸易的业务动态新产品信息,随时可以给他们上新产品做方案,所以客户爸爸几年不间断给饭吃还表扬我,并不仅仅因为我人可爱[doge](但主要是因为我人可爱哈哈哈哈哈)
(表扬我的就是给我送年度大肥肉直播业务的女经理,我销售兼运营简直把业务谈得像恋爱.....) https://t.cn/RVONbrI
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#悦分享#
送你一朵小红花
影片从癌症患者出发,聚焦两个抗癌家庭,展现两组生活轨迹,讲述了一个温情的现实故事,思考和直面了每一个普通人都会面临的终极问题——想象死亡随时可能到来,我们唯一要做的就是爱和珍惜。❤
我们都是值得被表扬的优秀小孩儿✨ https://t.cn/RadIOjV
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