不爱帅帅橹的有难了我说
真的是一个很难不爱的小男孩
明确自己的不足之处，不会画大饼而是实实在在的一点一点让我们看到他的进步，对自己的未来规划也很清晰橹橹你就是一个特别有上进心的小孩 刻苦又认真
橹丝以后有福了，太爽了
爱上你简直是易如反掌啊[允悲][ok]@TF家族-王橹杰LJW
#王橹杰 四代惊鸿主唱# [兔子]#王橹杰四代唯一门面主唱#

#阅读打卡# 五月打卡第十五天5.18
《每个孩子都需要被看见》戈登
让孩子亲近父母，最终目的是为了和孩子培养一种最深层的亲密感，一种别人无法取代的亲密感。这是我们最终会看到的真相。
培养亲密感的第一步，是让孩子开口对父母说出自己的想法。想打破僵局，窍门在于父母要有科学的规划——经常一起出门，一起做事。
抓紧孩子，不是要塑造他们的行为，而是唤起他们的依恋本能和直觉，帮他们建立正常的依恋等级。
行为管教法其实是在搬起石头砸自己的脚。
所谓的教养技巧，其实只会让孩子离我们越来越远。
我当我们把注意力从教养过程要做什么转移到教养中什么最重要上，当我们开始更加在意亲子关系时，就会发现很多安全、自然、有效的方法。虽然这需要我们在思维上做出很大的改变，但确实重建关系必须要做的事。如果关注行为，就会危及到教养的根基——关系。

企业高管经常把战略和规划混为一谈。他们认为任何规划（如吸引客户或者提高利润率）都是战略，任何需要大量资源或者执行时间较长的大规模规划都被视为战略。基本上，任何能够回答“我们如何赚钱”这一问题的规划都被当作战略。结果企业家前赴后继地投身于一场场注定打不赢的战役，却未能保护和充分利用真正能够为胜利奠定基础的竞争优势。