【加拿大安省议员提法案，呼吁雇主不得强迫员工穿高跟鞋】
10月19日消息，加拿大安大略省的一位议员提交法案，要求禁止雇主强制女员工在工作时穿高跟鞋。外媒报道说，安大略省议员 Cristina Martins10月17日在省议会提交了一项个人议案，这项议案要求省政府修改省的“职业健康和安全法案”（ Occupational Health and Safety Act），保护雇员，使雇主不能强迫员工穿不安全的鞋子。今年年初，不列颠哥伦比亚省（BC）已经立法禁止在工作场所强制妇女穿高跟鞋。
10月19日消息，加拿大安大略省的一位议员提交法案，要求禁止雇主强制女员工在工作时穿高跟鞋。外媒报道说，安大略省议员 Cristina Martins10月17日在省议会提交了一项个人议案，这项议案要求省政府修改省的“职业健康和安全法案”（ Occupational Health and Safety Act），保护雇员，使雇主不能强迫员工穿不安全的鞋子。今年年初，不列颠哥伦比亚省（BC）已经立法禁止在工作场所强制妇女穿高跟鞋。
【大学生：本地就业吸引力指数 成都居新一线首位】
10月19日消息，近日发布的面向北京、上海、广州、南京、杭州、成都、武汉、郑州八座城市的《八城市大学生就业流向报告》显示，重点大学毕业生去往一线城市的比例高达34%，而非重点大学毕业生在一线城市就业的比例为13%。在一线城市中，上海大学生留沪比例达到70%排名第一；在新一线城市，成都对本地大学生的就业吸引力指数最高，为45%。
10月19日消息，近日发布的面向北京、上海、广州、南京、杭州、成都、武汉、郑州八座城市的《八城市大学生就业流向报告》显示，重点大学毕业生去往一线城市的比例高达34%，而非重点大学毕业生在一线城市就业的比例为13%。在一线城市中，上海大学生留沪比例达到70%排名第一；在新一线城市，成都对本地大学生的就业吸引力指数最高，为45%。
【就业趋势报告：全国全行业平均薪资2017年达到6289元】
10月17日消息，58同城近日发布了《2012-2016年5年就业趋势报告》。报告显示，我国全行业平均薪资已从2012年的4891元增长到了2017年的6289元，年均增长约8%。随着互联网的发展，大量跨界、混业和新兴公司应运而生，就业市场也发生了很大变化。
10月17日消息，58同城近日发布了《2012-2016年5年就业趋势报告》。报告显示，我国全行业平均薪资已从2012年的4891元增长到了2017年的6289元，年均增长约8%。随着互联网的发展，大量跨界、混业和新兴公司应运而生，就业市场也发生了很大变化。
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