打卡雅舍
“我知道你受过伤，害怕黑暗，我会陪着你的。你哭的时候，我想帮你擦掉眼泪，你不要怀疑，请你踏实地生活下去，因为我永远不会离开。我可能会撒娇，会闹脾气，你哄下我，我很快就会好的，不要丢下我不管。你的心在我这里，我会拼了命的保护它。那么，我把心交给你，它很脆弱，你也可以保管好它吗？”
“你知道吗，这世界不停开花，我想放进你心里一朵。” https://t.cn/Rv0bfet
“我知道你受过伤，害怕黑暗，我会陪着你的。你哭的时候，我想帮你擦掉眼泪，你不要怀疑，请你踏实地生活下去，因为我永远不会离开。我可能会撒娇，会闹脾气，你哄下我，我很快就会好的，不要丢下我不管。你的心在我这里，我会拼了命的保护它。那么，我把心交给你，它很脆弱，你也可以保管好它吗？”
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【互动占卜】水瓶和摩羯座是否能复合？
抽到塔罗牌卦象:双方在这段感情中都是愿意去负责，有为未来做计划的。但是两个人在相处中可能会比较固执，很难去改变自己的观点。
对方是认为你在这段感情中是一个踏实稳重的人，但是容易把事情埋在心里，什么东西都自己一个人去承受，他也感受到你对这段感情的真诚。
你们在一起就是好的开始，互相会为对方实实在在的去行动付出，相互分享。两个人在这段感情中都是比较认真的，也是互相喜欢的。但是相对于其他的情侣来说，你们之间少了一些沟通和交流，总体来说你们的复合概率是比较大的。
彩虹建议卡：在生命之流里，我感到安全。生命的长河里，最重要的就是自己的心是否足够坚定。
复合建议：
1. 多沟通交流
2. 言语和沟通一样重要
抽到塔罗牌卦象:双方在这段感情中都是愿意去负责，有为未来做计划的。但是两个人在相处中可能会比较固执，很难去改变自己的观点。
对方是认为你在这段感情中是一个踏实稳重的人，但是容易把事情埋在心里，什么东西都自己一个人去承受，他也感受到你对这段感情的真诚。
你们在一起就是好的开始，互相会为对方实实在在的去行动付出，相互分享。两个人在这段感情中都是比较认真的，也是互相喜欢的。但是相对于其他的情侣来说，你们之间少了一些沟通和交流，总体来说你们的复合概率是比较大的。
彩虹建议卡：在生命之流里，我感到安全。生命的长河里，最重要的就是自己的心是否足够坚定。
复合建议：
1. 多沟通交流
2. 言语和沟通一样重要
摘抄一些《心法》里对自己有用的句子（三）
相信自己，坚持踏实前行
以下内容皆摘抄于稻盛和夫的人生哲学《心法》这本书，摘抄的是对自己有用的句子，是《心法》的第三章：
稻盛和夫认为，成功人士和非成功人士最关键的差别，是在遇到障碍和困难时，成功人士能够坚定地相信自己“一定能跨越”，是这种自信咱就了他们的成功。
萧伯纳说：“有自信心的人，可以化渺小为伟大，化平凡为神圣。”
当我们心里充满了坚强、勇气、毅力这些最重要的积极因素时，那些束缚我们飞升的限制就不复存在了。
心理学家威廉·詹姆斯说：“我这一生最大的发现就是觉察到人类若心灵意向改变，生活也会随之改变。”
当你抱着“我确实能做到”的态度时，自然就会想出“如何去做”的方法。
大凡想有所作为的人，都须脚踏实地，认真地做好每一件事，才有成功的希望。
巴斯德有这样一句话：“告诉你我达到目标的奥妙吧，我唯一的力量就是我的坚持精神。”
稻盛和夫认为，要想在事业上有所成就，必须要有“洞穿岩石般的坚强意志”，这种意志就是永不屈服的信念，即使已经被困难击倒，也要努力爬起来，继续前进。
李嘉诚曾说过，“我从小就不相信命运，命运是掌握在自己手上的。”
一个内心强大的人不会在乎低谷，因为他们坚信自己一定能够克服困难，一个具有坚定信念的人喜欢低谷，因为从低谷中走出后才能看得更高。
一位心理学家曾说：“挫折是成功的前奏曲，因为挫折而一蹶不振的人是生活的弱者；视挫折为人生财富的人，才会活得成功的桂冠。”
成功只属于生活的强者。
诺曼·文森特·皮尔说：“逆境，要么使人变得更加伟大，要么使人变得非常渺小，从来不会让人保持原样。”
肯·布兰查德和杰西·斯通尼认为，所有被人知晓的世界级企业都具有下面三个要素：一是受到高层管理人员拥护和倡导的清晰的愿景和目标；二是教育和训练员工，引导他们集中精力实现一致认同的愿景和目标；三是建立奖赏和绩效系统，支撑实现愿景和目标所需的行为和业绩。
愿景指的是员工在工作和生活中所追求的某种目标，这种目标必须具有令人深受感召的力量。而一个真正鼓舞人心的愿景应该包括下面三个要素：第一，有意义的目的，即你要干什么？这是一个企业追求利润的根本理由；第二，未来的美景，即按照企业生存的目的，你认为将来企业会成为什么样子？这是对企业未来的一种大胆而宏伟的构想；第三，清晰的价值观，即为了实现企业的目的和未来的美景，员工应该怎样去工作？这是企业在不断发展变化中永恒不变的核心，是成为常青企业最重要的因素。
一旦愿景阐明和共享后，管理者能够把焦点集中在服务和满足员工的需求上。最伟大的管理者经常通过共享的愿景来凝聚和激励员工。
管理者不是总想着去控制，而是让所有人都担负职责，因为每个人都知道共同愿景以及自己的目标和方向，每个人都对自己的行为负责，每个人都在管理自己的未来而不是消极地等待事情发生，这意味着每个员工都在发挥创造性并积极承担风险。
肯·布兰查德认为，为了实现愿景，必须执行职责。所谓执行职责，就是使他人按照企业的愿景去工作，这是愿景建设中最容易让企业陷入困境的地方。
要把愿景变为现实，重要的是要理解以下三个问题，即愿景是如何产生的？如何沟通和传达？如何有生命力？
为了保持愿景的生命力，企业的管理者要注意两点：一是始终关注你的愿景。二是展现承担责任的勇气。
稻盛和夫开始改造组织结构，让在一线工作的人也参与经营。这种措施让一线员工有了“自己也承担着企业经营的一部分责任”的主人翁的感觉，极大地激发了所有人的责任心和使命感。
“只要有60%的可能，就放手一搏吧！”这是松下幸之助的激励之道。
稻盛和夫在总结自己的创业经历时就曾说：“心怀光明的希望，一步不停，踏实前行，那么，看起来山穷水尽之路，也会有登高望远、豁然开朗之时”。
成功就是简单的事情重复做。
在成功的道路上，你没有耐心去等待成功的到来，那么你只好用一生的耐心去面对失败。
只有耐心才能换来内心的平静和安宁，你才能把精力和注意力集中到急待解决的工作中去。
相信自己，坚持踏实前行
以下内容皆摘抄于稻盛和夫的人生哲学《心法》这本书，摘抄的是对自己有用的句子，是《心法》的第三章：
稻盛和夫认为，成功人士和非成功人士最关键的差别，是在遇到障碍和困难时，成功人士能够坚定地相信自己“一定能跨越”，是这种自信咱就了他们的成功。
萧伯纳说：“有自信心的人，可以化渺小为伟大，化平凡为神圣。”
当我们心里充满了坚强、勇气、毅力这些最重要的积极因素时，那些束缚我们飞升的限制就不复存在了。
心理学家威廉·詹姆斯说：“我这一生最大的发现就是觉察到人类若心灵意向改变，生活也会随之改变。”
当你抱着“我确实能做到”的态度时，自然就会想出“如何去做”的方法。
大凡想有所作为的人，都须脚踏实地，认真地做好每一件事，才有成功的希望。
巴斯德有这样一句话：“告诉你我达到目标的奥妙吧，我唯一的力量就是我的坚持精神。”
稻盛和夫认为，要想在事业上有所成就，必须要有“洞穿岩石般的坚强意志”，这种意志就是永不屈服的信念，即使已经被困难击倒，也要努力爬起来，继续前进。
李嘉诚曾说过，“我从小就不相信命运，命运是掌握在自己手上的。”
一个内心强大的人不会在乎低谷，因为他们坚信自己一定能够克服困难，一个具有坚定信念的人喜欢低谷，因为从低谷中走出后才能看得更高。
一位心理学家曾说：“挫折是成功的前奏曲，因为挫折而一蹶不振的人是生活的弱者；视挫折为人生财富的人，才会活得成功的桂冠。”
成功只属于生活的强者。
诺曼·文森特·皮尔说：“逆境，要么使人变得更加伟大，要么使人变得非常渺小，从来不会让人保持原样。”
肯·布兰查德和杰西·斯通尼认为，所有被人知晓的世界级企业都具有下面三个要素：一是受到高层管理人员拥护和倡导的清晰的愿景和目标；二是教育和训练员工，引导他们集中精力实现一致认同的愿景和目标；三是建立奖赏和绩效系统，支撑实现愿景和目标所需的行为和业绩。
愿景指的是员工在工作和生活中所追求的某种目标，这种目标必须具有令人深受感召的力量。而一个真正鼓舞人心的愿景应该包括下面三个要素：第一，有意义的目的，即你要干什么？这是一个企业追求利润的根本理由；第二，未来的美景，即按照企业生存的目的，你认为将来企业会成为什么样子？这是对企业未来的一种大胆而宏伟的构想；第三，清晰的价值观，即为了实现企业的目的和未来的美景，员工应该怎样去工作？这是企业在不断发展变化中永恒不变的核心，是成为常青企业最重要的因素。
一旦愿景阐明和共享后，管理者能够把焦点集中在服务和满足员工的需求上。最伟大的管理者经常通过共享的愿景来凝聚和激励员工。
管理者不是总想着去控制，而是让所有人都担负职责，因为每个人都知道共同愿景以及自己的目标和方向，每个人都对自己的行为负责，每个人都在管理自己的未来而不是消极地等待事情发生，这意味着每个员工都在发挥创造性并积极承担风险。
肯·布兰查德认为，为了实现愿景，必须执行职责。所谓执行职责，就是使他人按照企业的愿景去工作，这是愿景建设中最容易让企业陷入困境的地方。
要把愿景变为现实，重要的是要理解以下三个问题，即愿景是如何产生的？如何沟通和传达？如何有生命力？
为了保持愿景的生命力，企业的管理者要注意两点：一是始终关注你的愿景。二是展现承担责任的勇气。
稻盛和夫开始改造组织结构，让在一线工作的人也参与经营。这种措施让一线员工有了“自己也承担着企业经营的一部分责任”的主人翁的感觉，极大地激发了所有人的责任心和使命感。
“只要有60%的可能，就放手一搏吧！”这是松下幸之助的激励之道。
稻盛和夫在总结自己的创业经历时就曾说：“心怀光明的希望，一步不停，踏实前行，那么，看起来山穷水尽之路，也会有登高望远、豁然开朗之时”。
成功就是简单的事情重复做。
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只有耐心才能换来内心的平静和安宁，你才能把精力和注意力集中到急待解决的工作中去。
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