1999年到2004年基本住校，后来好像买了摩托车，每天来回。2005年以后到现在16年奔波，湖横、西门、胜华到现在富力……家到学校的路程越来越远。虽然儿子初中有段时间住校，也未曾想过住校。现在，同事把宿舍布置得很不错，除了室内没有卫生间。从一开始啥都没有，到后来改造卫生间安装热水器，到现在重装窗帘、油漆、安装空调。虽然简陋但年龄大了喜欢安静。也会有更多时间放在工作和自己喜欢的事情上。晚安，第一晚[可乐] https://t.cn/R2WxOwH
#满月之下请相爱[超话]#[开学季][开学季]#和满月一起观你的十年变化#@满月之下请相爱
To 十年前的堃堃子：
之前的你喜爱很多的事，要继续坚持下去。以后的你会每天跟大多数常人一样忙碌的奔波，但不要碌碌无为。现在的你要学的尽兴一点，玩的开心一点，不要总是在意别人的目光，揣测别人的心意，他人的言语并不重要，毕竟来这人间不容易，一定要做自己。
To 十年前的堃堃子：
之前的你喜爱很多的事，要继续坚持下去。以后的你会每天跟大多数常人一样忙碌的奔波，但不要碌碌无为。现在的你要学的尽兴一点，玩的开心一点，不要总是在意别人的目光，揣测别人的心意，他人的言语并不重要，毕竟来这人间不容易，一定要做自己。
【我在快手做招聘，一呼百应】在快手，刘超是蓝领招聘界的网红。大家看他直播，问，刘哥你在哪？打包，投奔而去。有的奔波几千里。倒也方便。自己的快手主页上，导航都带的。丢不了。刘超开通服务号一年多点，粉丝就快60万。这其中，不少“打工人”。全国各地的都有。
而去年春节之前，刘超还在开超市。就没接触过人力这一行。现在，他在快手每天帮十几家企业招工。高峰时，一天帮三四十人找到工作。成为招聘界一匹黑马。
很多人要打工，很多企业需要用工。刘超成了中间那一环。而因网络普及，因快手这样的全民短视频平台，理论上，可以打通农民工向上通道，连接全国的务工人员和全国的工厂。
想一下，都觉得，这不只是生意。它是个气势恢宏的事。
（一）
刘超折腾过不少的事，做过不同的工。
2010年，父亲得了癌症，他从部队退伍，回了河南鹤壁。父亲治病花很多钱，那时刘超的使命，就是赚钱。
开货车给厂子拉过料，做了几年汽车改装。再后来，帮老婆开服装店，开超市。
后来就赶上了疫情。2020年春节过后，刘超开的线下店铺都不能开门。怎么办？他想到了快手。就去快手直播，卖衣服。结果，产品优势不明显。被用户问这尺寸那尺寸的，自家库存不够。
那时有个做劳务中介的朋友打电话，找他借车，说要送工人到江苏常州去。那时火车，汽车都停了。大家每人出几百的路费雇车。刘超想，闲着也是闲着，就跑一趟。
十几座的车，十几个人的大包小包就快塞满了。大家挤在一起，有老人，也有夫妻带着孩子的。
刘超看看他们，觉得都怪可怜的。就问，大过年的，又有疫情，怎么还往外跑呢。一位老人说，要帮孩子还贷，不打工能怎么办。
跟老乡们聊了一路，刘超觉得大家真是不容易。送到了，就没收大家路费，自己返回了。
几天后，其中一个人给他打电话，说还有几个朋友想外出打工，能不能再送一下。
就两三个人，也不值当跑一趟。正好江苏盐城有个化工厂招工，朋友告诉自己，帮招到人，工厂会支付一定费用。
刘超就去快手发了个短视频，问谁想去打工。他想着，要凑够一车的。结果，就有很多人发私信，都要去。
一切就这样开始了。
他发现，很多老乡都在找活儿干，他们也都在刷快手。他就有了个想法。2020年5月初，刘超开通了快手服务号，开始专心做人力。
（二）
仍然是2020年5月初，有个口罩厂，通过快手找到了刘超。疫情之下，口罩厂都是加班加点生产。
通过快手，刘超一周就帮这家口罩厂招到了200人。成为他正式服务的第一家企业。
同时他也发现，这家企业同时在用几家劳务公司，有的劳务公司，会设套坑工人。比如许诺高工价，然后玩文字游戏，或者让工人超时工作。如果工人有怨言，还会被训斥。
大家外出务工很不容易，刘超说。还有那么多圈套等着，自己很看不过去。他就发誓，要做劳务行业“一股清流”。
每晚8点到10点，刘超在快手做直播。介绍招工工厂的情况，待遇，招工的要求等。一切都是透明的，刘超说，很多熟悉的工人也都在直播间。如果自己说的不属实，他们也都知道。
在快手介绍工厂之前，刘超有专门的团队去“验厂”。去看工厂的环境，食堂，宿舍，工作时长，有没有工作服……最少待上两天时间。
不是什么样的工厂我们都帮招人，刘超说。那些玩套路的，不给招。比如，有的给中介很高的劳务费，但把工人的工价压得很低。
这样的，不招。长远看，也不利于公司口碑，更不利于良性循环。
也有的厂，跟劳务中介玩套路，刘超他们就遇到过。帮招到人，一个月后，说把工人都开除了。然后，又私下联系工人继续干。目的，就是为了不付劳务管理费。
遇到这样的，也没办法，就当交学费，刘超说。
不过，整体上，因为可以帮企业批量招人，尤其能解决紧急用工问题，劳务公司就有谈判的条件。可以帮工人们把价格谈上去，让他们挣更多，而不是少。
（三）
做劳务，也不是介绍到厂里，就完了。做好后勤保障很重要。关键时刻，还要能帮大家“出头”。
刘超他们也把“后勤服务”部分，做成视频，发在快手上。比如紧急时刻，法务出场。
比如有个男孩小毛，刚满18岁就出门打工。在厂里被人欺负。小毛跟人打起来，把对方的手指打折了。对方开口要两万元的赔偿，不然就报官。
刘超让法务跑去谈判，最后赔了9000元。小毛很感激，拍胸脯：以后就跟着刘哥。
也不是所有的问题，法务可以解决。有个工厂，为保证自己春节期间的生产，跟工人们说，如果不回家，节日里干满15天，额外发2000元奖金。
很多工人就没回家。结果，到第十三天，厂子把大家都开除了。说是年龄大干活慢，跟新发现似的。
套路很明显。刘超接到工人电话，就跑去了。气得拍了桌子说，我要去快手直播曝光你们。最终，帮工人们要到了13天份额的奖金。
（四）
也有刘超觉得委屈的时候。
有时工人去了工厂，不喜欢。不喜欢自己的班长、组长，或者不喜欢睡上铺，或者被厂里的人训斥了。也会到直播间来说，刘哥给介绍的什么厂这是。
他在快手的帐号，不仅是招工渠道，也成了大家沟通日常的地方。直播、私信，有的工人在这里反映问题，刘超就现场去讨论解决。
做了一年多，刘超有了更多想法。他计划，接下来招工，大家去入职前，都要先做培训。
做心理培训，价值观培训，提高格局。刘超说，不要想着就做小时工，也要想着去晋升，去做组长，做班长，去做中层。
他计划，要把蓝领招聘这个事情，做得更大。粉丝和流量就很重要。现在，刘超有一个十五六人的队伍，专门运营在快手的服务号。除了做直播，还日更一条短视频。
每个短视频都是一个小故事，都有一个主题，都跟务工或工厂生活有关。每个短视频，刘超都“真人出演”，非常投入。
刘超也喜欢跟粉丝交流。快手的粉丝特别有粘性，他说。看你几天的直播，就当你是朋友一样。现在很多工友都是通过直播预约准时进入他的直播间。
为了方便全国的老乡能及时联系到自己，刘超还在主页设置了400电话和在线预约功能，不遗漏每个工友的托付。
通过快手，去年5月到现在，刘超帮4000、5000人找到了工作。也收到了很多感谢。他觉得，这个事情，让自己特别有价值感。就像，找到了一个使命。
而去年春节之前，刘超还在开超市。就没接触过人力这一行。现在，他在快手每天帮十几家企业招工。高峰时，一天帮三四十人找到工作。成为招聘界一匹黑马。
很多人要打工，很多企业需要用工。刘超成了中间那一环。而因网络普及，因快手这样的全民短视频平台，理论上，可以打通农民工向上通道，连接全国的务工人员和全国的工厂。
想一下，都觉得，这不只是生意。它是个气势恢宏的事。
（一）
刘超折腾过不少的事，做过不同的工。
2010年，父亲得了癌症，他从部队退伍，回了河南鹤壁。父亲治病花很多钱，那时刘超的使命，就是赚钱。
开货车给厂子拉过料，做了几年汽车改装。再后来，帮老婆开服装店，开超市。
后来就赶上了疫情。2020年春节过后，刘超开的线下店铺都不能开门。怎么办？他想到了快手。就去快手直播，卖衣服。结果，产品优势不明显。被用户问这尺寸那尺寸的，自家库存不够。
那时有个做劳务中介的朋友打电话，找他借车，说要送工人到江苏常州去。那时火车，汽车都停了。大家每人出几百的路费雇车。刘超想，闲着也是闲着，就跑一趟。
十几座的车，十几个人的大包小包就快塞满了。大家挤在一起，有老人，也有夫妻带着孩子的。
刘超看看他们，觉得都怪可怜的。就问，大过年的，又有疫情，怎么还往外跑呢。一位老人说，要帮孩子还贷，不打工能怎么办。
跟老乡们聊了一路，刘超觉得大家真是不容易。送到了，就没收大家路费，自己返回了。
几天后，其中一个人给他打电话，说还有几个朋友想外出打工，能不能再送一下。
就两三个人，也不值当跑一趟。正好江苏盐城有个化工厂招工，朋友告诉自己，帮招到人，工厂会支付一定费用。
刘超就去快手发了个短视频，问谁想去打工。他想着，要凑够一车的。结果，就有很多人发私信，都要去。
一切就这样开始了。
他发现，很多老乡都在找活儿干，他们也都在刷快手。他就有了个想法。2020年5月初，刘超开通了快手服务号，开始专心做人力。
（二）
仍然是2020年5月初，有个口罩厂，通过快手找到了刘超。疫情之下，口罩厂都是加班加点生产。
通过快手，刘超一周就帮这家口罩厂招到了200人。成为他正式服务的第一家企业。
同时他也发现，这家企业同时在用几家劳务公司，有的劳务公司，会设套坑工人。比如许诺高工价，然后玩文字游戏，或者让工人超时工作。如果工人有怨言，还会被训斥。
大家外出务工很不容易，刘超说。还有那么多圈套等着，自己很看不过去。他就发誓，要做劳务行业“一股清流”。
每晚8点到10点，刘超在快手做直播。介绍招工工厂的情况，待遇，招工的要求等。一切都是透明的，刘超说，很多熟悉的工人也都在直播间。如果自己说的不属实，他们也都知道。
在快手介绍工厂之前，刘超有专门的团队去“验厂”。去看工厂的环境，食堂，宿舍，工作时长，有没有工作服……最少待上两天时间。
不是什么样的工厂我们都帮招人，刘超说。那些玩套路的，不给招。比如，有的给中介很高的劳务费，但把工人的工价压得很低。
这样的，不招。长远看，也不利于公司口碑，更不利于良性循环。
也有的厂，跟劳务中介玩套路，刘超他们就遇到过。帮招到人，一个月后，说把工人都开除了。然后，又私下联系工人继续干。目的，就是为了不付劳务管理费。
遇到这样的，也没办法，就当交学费，刘超说。
不过，整体上，因为可以帮企业批量招人，尤其能解决紧急用工问题，劳务公司就有谈判的条件。可以帮工人们把价格谈上去，让他们挣更多，而不是少。
（三）
做劳务，也不是介绍到厂里，就完了。做好后勤保障很重要。关键时刻，还要能帮大家“出头”。
刘超他们也把“后勤服务”部分，做成视频，发在快手上。比如紧急时刻，法务出场。
比如有个男孩小毛，刚满18岁就出门打工。在厂里被人欺负。小毛跟人打起来，把对方的手指打折了。对方开口要两万元的赔偿，不然就报官。
刘超让法务跑去谈判，最后赔了9000元。小毛很感激，拍胸脯：以后就跟着刘哥。
也不是所有的问题，法务可以解决。有个工厂，为保证自己春节期间的生产，跟工人们说，如果不回家，节日里干满15天，额外发2000元奖金。
很多工人就没回家。结果，到第十三天，厂子把大家都开除了。说是年龄大干活慢，跟新发现似的。
套路很明显。刘超接到工人电话，就跑去了。气得拍了桌子说，我要去快手直播曝光你们。最终，帮工人们要到了13天份额的奖金。
（四）
也有刘超觉得委屈的时候。
有时工人去了工厂，不喜欢。不喜欢自己的班长、组长，或者不喜欢睡上铺，或者被厂里的人训斥了。也会到直播间来说，刘哥给介绍的什么厂这是。
他在快手的帐号，不仅是招工渠道，也成了大家沟通日常的地方。直播、私信，有的工人在这里反映问题，刘超就现场去讨论解决。
做了一年多，刘超有了更多想法。他计划，接下来招工，大家去入职前，都要先做培训。
做心理培训，价值观培训，提高格局。刘超说，不要想着就做小时工，也要想着去晋升，去做组长，做班长，去做中层。
他计划，要把蓝领招聘这个事情，做得更大。粉丝和流量就很重要。现在，刘超有一个十五六人的队伍，专门运营在快手的服务号。除了做直播，还日更一条短视频。
每个短视频都是一个小故事，都有一个主题，都跟务工或工厂生活有关。每个短视频，刘超都“真人出演”，非常投入。
刘超也喜欢跟粉丝交流。快手的粉丝特别有粘性，他说。看你几天的直播，就当你是朋友一样。现在很多工友都是通过直播预约准时进入他的直播间。
为了方便全国的老乡能及时联系到自己，刘超还在主页设置了400电话和在线预约功能，不遗漏每个工友的托付。
通过快手，去年5月到现在，刘超帮4000、5000人找到了工作。也收到了很多感谢。他觉得，这个事情，让自己特别有价值感。就像，找到了一个使命。
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