#河南赛尔口腔集团# 【赛尔口腔与财中金控正式签订战略合作协议】近年来，随着经济发展及我国居民人均可支配收入的增多，我国居民对口腔健康的重视程度不断提升，口腔医疗需求量增多，我国口腔医院的数量快速增加。
中国口腔行业竞争近年来空前激烈，目前全国年口腔门诊接诊量达到近3亿人次，且患者数量仍然保持着13%-15%的年增长。而与综合性医院的民营化推进困难形成鲜明对比的是，口腔及美容的专科医院成为了目前数量最多也最容易盈利的民营医院。
随着连锁经营模式进入口腔领域，全国性的知名综合品牌将应运而生。
2020年4月23日，赛尔口腔与财中金控正式签订战略合作协议，未来赛尔口腔与财中金控强强联合，打造百城百院，千家门诊，助力赛尔口腔成为国际口腔产业赋能运营平台，为赛尔口腔走上资本之路保驾护航。
财中金控团队深入企业内部进行调研和访谈，围绕赛尔口腔在产业端的布局进行了深入的沟通。
赛尔口腔集团旗下博大口腔，成立于2003年4月，在本地区具有良好的口碑，是本地区首家以数字化、显微诊疗、微创无痛为服务特色的口腔连锁医疗机构。院内营业面积达3000余平方，在职员工80余人，开设口腔内科、口腔外科、修复科、正畸科、儿童齿科、种植中心、口腔影像科等专业性科室，并设有病房、手术室等临床医技科室，各科均依据行业标准配置了国际化一流诊疗设备，是禹州地区专业实力最为强大的一家口腔专科医院，十余年来为提升提升禹州大众口腔健康水平做出了重要贡献。
为了加快赛尔口腔城市化布局，赛尔携手财中金控和智放营销，围绕口腔医疗产业进行生态化布局，赋能民营城市医院、门诊及社区诊所。运用自身医院人才和先进医疗技术优势，培养更多行业人才，针对医疗技术、管理运营、医生培养、人才育遣、品牌营销、场景化管理等全纬度进行系统化的体系建设，为扩大赛尔口腔百城百院，千家门诊战略目标，共同努力。
赛尔口腔与财中金控合作后将通过资本顶层设计及融资上市，为赛尔口腔上市保驾护航。
双方团队通过全方位的企业访谈调研，尽职调查，为赛尔口腔进行资本战略规划，资本顶层设计和上市路径设计，商业模式，经营管理进行深入交流和探讨。
针对赛尔口腔的融资及上市路径，在法律、财务和业务等方面进行梳理与互动。
后期在梳理和重组过程中，根据发展情况及需求对融资上市规划，市场战略，商业模式，品牌战略，全国招商进行商业化全新构建，以满足赛尔口腔长期发展战略，上市路径的根本性需要而进行产业升级。
根据赛尔口腔在资本以及营销体系建设，商业模式，产业扩张方面的需求,协助其寻求并购重组融合的产业对象，财中金控将帮助其实现在产业链延伸、业务扩张、资本运作等方面的实施。
赛尔口腔将与财中金控，携手同行，共同制定符合企业的发展战略，针对赛尔口腔进行资本顶层设计和商业模式重新定位及再塑造，围绕企业发展路径，最终携手并进实现百城百院、千家门诊的资本化产业布局。
中国口腔行业竞争近年来空前激烈，目前全国年口腔门诊接诊量达到近3亿人次，且患者数量仍然保持着13%-15%的年增长。而与综合性医院的民营化推进困难形成鲜明对比的是，口腔及美容的专科医院成为了目前数量最多也最容易盈利的民营医院。
随着连锁经营模式进入口腔领域，全国性的知名综合品牌将应运而生。
2020年4月23日，赛尔口腔与财中金控正式签订战略合作协议，未来赛尔口腔与财中金控强强联合，打造百城百院，千家门诊，助力赛尔口腔成为国际口腔产业赋能运营平台，为赛尔口腔走上资本之路保驾护航。
财中金控团队深入企业内部进行调研和访谈，围绕赛尔口腔在产业端的布局进行了深入的沟通。
赛尔口腔集团旗下博大口腔，成立于2003年4月，在本地区具有良好的口碑，是本地区首家以数字化、显微诊疗、微创无痛为服务特色的口腔连锁医疗机构。院内营业面积达3000余平方，在职员工80余人，开设口腔内科、口腔外科、修复科、正畸科、儿童齿科、种植中心、口腔影像科等专业性科室，并设有病房、手术室等临床医技科室，各科均依据行业标准配置了国际化一流诊疗设备，是禹州地区专业实力最为强大的一家口腔专科医院，十余年来为提升提升禹州大众口腔健康水平做出了重要贡献。
为了加快赛尔口腔城市化布局，赛尔携手财中金控和智放营销，围绕口腔医疗产业进行生态化布局，赋能民营城市医院、门诊及社区诊所。运用自身医院人才和先进医疗技术优势，培养更多行业人才，针对医疗技术、管理运营、医生培养、人才育遣、品牌营销、场景化管理等全纬度进行系统化的体系建设，为扩大赛尔口腔百城百院，千家门诊战略目标，共同努力。
赛尔口腔与财中金控合作后将通过资本顶层设计及融资上市，为赛尔口腔上市保驾护航。
双方团队通过全方位的企业访谈调研，尽职调查，为赛尔口腔进行资本战略规划，资本顶层设计和上市路径设计，商业模式，经营管理进行深入交流和探讨。
针对赛尔口腔的融资及上市路径，在法律、财务和业务等方面进行梳理与互动。
后期在梳理和重组过程中，根据发展情况及需求对融资上市规划，市场战略，商业模式，品牌战略，全国招商进行商业化全新构建，以满足赛尔口腔长期发展战略，上市路径的根本性需要而进行产业升级。
根据赛尔口腔在资本以及营销体系建设，商业模式，产业扩张方面的需求,协助其寻求并购重组融合的产业对象，财中金控将帮助其实现在产业链延伸、业务扩张、资本运作等方面的实施。
赛尔口腔将与财中金控，携手同行，共同制定符合企业的发展战略，针对赛尔口腔进行资本顶层设计和商业模式重新定位及再塑造，围绕企业发展路径，最终携手并进实现百城百院、千家门诊的资本化产业布局。
#抗击新冠肺炎第三批医疗队出征仪式# 2020年2月14日下午14点，成飞医院在急诊科门口举行了抗击新冠肺炎第三批医疗队出征仪式，成飞医院医学影像科邹伟完成准备，驰援一线。成飞医院领导班子、部分职能部门负责人、医学影像科邱学青主任及在职员工参加了此次出征仪式。
医院刘作林院长代表医院向邹伟及其家属表示衷心的感谢并致以崇高的敬意。他要求邹伟在一线救治患者的过程中务必要做好自身安全防护，克服困难，履行职责，全身心投入抗疫第一线，确保平安归来。
邹伟表示，此次驰援一线，定不辜负重托，干好本职工作，保护好自身安全，坚决完成任务凯旋归来。
医院刘作林院长代表医院向邹伟及其家属表示衷心的感谢并致以崇高的敬意。他要求邹伟在一线救治患者的过程中务必要做好自身安全防护，克服困难，履行职责，全身心投入抗疫第一线，确保平安归来。
邹伟表示，此次驰援一线，定不辜负重托，干好本职工作，保护好自身安全，坚决完成任务凯旋归来。
房山区2019年全科医生岗位练兵工作圆满完成
房山区自2019年8月13日启动2019年全科医生岗位练兵活动以来，25个社区卫生服务中心、3个独立社区卫生服务站，在职在岗全科医学科和中医全科医学科的全科医生共有434人积极参加心电图和医学检验、医学影像、合理用药和综合诊疗模块线上每周一测，参与率100%。12月29日72名全科医生代表我区参加了市里组织的集中计算机考试，参与率100%。
本次练兵活动25家社区卫生服务中心开展集中培训106场，培训1556人次；河北、长沟、韩村河、阎村镇四所乡镇教学点面向区域社区全科医生开展培训8场，培训179人次；区岗位练兵办公室面向全区全科医生开展专题培训6场，培训374人次。全科医生岗位练兵区级专题培训和教学点培训纳入继续医学教育项目进行管理，每场授予区级Ⅱ类学分1分，有效的缓解了工学矛盾。
岗位练兵活动期间，区岗位练兵督导组分别对窦店镇、燕山地区、青龙湖镇、大石窝镇、城关街道、琉璃河镇、良乡地区等7家社区卫生服务中心单位集中练兵培训和长沟镇、河北镇、阎村镇、韩村河镇4所乡镇教学点练兵培训进行了现场督导，并将培训情况进行全区通报，切实保证了岗位练兵活动质量。
本次岗位练兵活动，我区评选出全科医生个人奖6名和优秀组织奖5名。窦店镇社区卫生服务中心王翔宇荣获一等奖，窦店镇社区卫生服务中心时晓平、许俊领荣获二等奖，窦店镇社区卫生服务中心任振、电业社区卫生服务站高玉霞、城关街道社区卫生服务中心杨文荣获三等奖。良乡地区、阎村镇、城关街道、周口店镇、窦店镇5家社区卫生服务中心荣获优秀组织奖。
开展全科医生岗位练兵活动是深化医改、落实市政府全科医生培养和使用激励机制实施方案、强基层的重要举措，对加快推进分级诊疗制度具有重要意义。我区要以此为契机，通过长期开展对全科医生需熟练掌握的常见病、多发病、慢性病的防治知识和健康管理能力，精准培训与考核，着力探索、建立更加科学、实用、规范、长效的全科医生岗位练兵机制，积极引导全科医生岗位练兵全面、协调、可持续展，不断为社区卫生工作和队伍建设提供强有力的人才支撑。
房山区自2019年8月13日启动2019年全科医生岗位练兵活动以来，25个社区卫生服务中心、3个独立社区卫生服务站，在职在岗全科医学科和中医全科医学科的全科医生共有434人积极参加心电图和医学检验、医学影像、合理用药和综合诊疗模块线上每周一测，参与率100%。12月29日72名全科医生代表我区参加了市里组织的集中计算机考试，参与率100%。
本次练兵活动25家社区卫生服务中心开展集中培训106场，培训1556人次；河北、长沟、韩村河、阎村镇四所乡镇教学点面向区域社区全科医生开展培训8场，培训179人次；区岗位练兵办公室面向全区全科医生开展专题培训6场，培训374人次。全科医生岗位练兵区级专题培训和教学点培训纳入继续医学教育项目进行管理，每场授予区级Ⅱ类学分1分，有效的缓解了工学矛盾。
岗位练兵活动期间，区岗位练兵督导组分别对窦店镇、燕山地区、青龙湖镇、大石窝镇、城关街道、琉璃河镇、良乡地区等7家社区卫生服务中心单位集中练兵培训和长沟镇、河北镇、阎村镇、韩村河镇4所乡镇教学点练兵培训进行了现场督导，并将培训情况进行全区通报，切实保证了岗位练兵活动质量。
本次岗位练兵活动，我区评选出全科医生个人奖6名和优秀组织奖5名。窦店镇社区卫生服务中心王翔宇荣获一等奖，窦店镇社区卫生服务中心时晓平、许俊领荣获二等奖，窦店镇社区卫生服务中心任振、电业社区卫生服务站高玉霞、城关街道社区卫生服务中心杨文荣获三等奖。良乡地区、阎村镇、城关街道、周口店镇、窦店镇5家社区卫生服务中心荣获优秀组织奖。
开展全科医生岗位练兵活动是深化医改、落实市政府全科医生培养和使用激励机制实施方案、强基层的重要举措，对加快推进分级诊疗制度具有重要意义。我区要以此为契机，通过长期开展对全科医生需熟练掌握的常见病、多发病、慢性病的防治知识和健康管理能力，精准培训与考核，着力探索、建立更加科学、实用、规范、长效的全科医生岗位练兵机制，积极引导全科医生岗位练兵全面、协调、可持续展，不断为社区卫生工作和队伍建设提供强有力的人才支撑。
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