想问问大佬们试用期被辞退,这样写劳动仲裁申请书可以吗?我是1月14日入职上班之后16日与广州中X有限公司签署劳动合同,但给我签署的合同上公司名称为深圳穗X有限公司,说是广州中X在深圳的分公司,中间有问过合同什么时候可以给到我,办理入职的同事说签署完后要发给广州中x有限公司总部盖章签字,所以一直未给到我,直道4月2日这天以试用期没过为由辞退我也没有给到我,我是广州中X有限公司派驻到深圳腾X有限公司内办公,4月2日广州中X有限公司负责人我的上司找我谈话,开始问我最近工作感觉怎么样,叫我总结复盘,总结完了之后和我说深圳腾X有限公司岗位调整,我就不用过去上班了,后面一直追问我有什么打算,我说太突然了,还不知道,然后负责人上司说他这边没有适合我这个薪资的岗位给我,以我未过试用期为由辞退我,然后各种贬低我,说我理解能力差,沟通能力也差,啥啥都差,说我不适合干这行,然后我不服,我以他试用期无理由辞退我要求补偿我,4月6日广州中X有限公司负责人我的上司发给了我一份试用期解除劳动合同通知书(图2)协商多次无果后,请人写了份劳动仲裁申请书(图1)各位大佬们帮我看看有什么要补充的,有什么问题需要补充,跪谢!!!还有2个疑问,1、我虽与他签了合同但他没有给我合同我不能告他吗,气死我了,2、4月6日发了一份电子版合同给我,不是我的合同,我也没有签过字(图3)更气的是上面意思还是劳务派遣到广州中X有限公司的,真的是不要脸,还说不怕我申请劳动仲裁,我要气死了,就没人管管吗? https://t.cn/A6IMBk5l
这次上海疫情没有意外的一再延期,很多家庭都来不及做好充分囤货的准备,急得每天调闹钟刷手机抢菜。
这个时候,有能力组织团购的业主就是小区最闪耀的星。
拉来资源,协调物流,搞定运输,对接物业,财务收账,分发物品...
财星力拉满。
财星就是能最快嗅到市场需求,迅速满足需求的那波人,行动力一流。
从劳动中获得的经验最宝贵,很多时候远胜于书本知识,更高效快捷。
书是前人经验的总结,但现实生活一直在不停变化中,遇到问题直接套用,会发现总是不好使。
刻舟求剑是印星思维,往往吃力不讨好,甚至有害。
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#书香云南# 国超#任嘉伦2022寄爱于书#
书名:《改革开放以来的中国经济》
️作者:厉以宁
阅读进度:019~036|论资本密集型经济和劳动密集型经济在发展中国家现代化过程中的作用
摘抄:本国的先进的国防工业生产体系必须建立在高度资本密集型经济之上。
要使发展中国家在进行工业化、现代化过程中兼顾下述五个经济目标:增加积累、扩大就业、增加外汇收入、填补国民经济中部门与产品的空白、在劳动生产率增长基础上提高实际工资水平,不仅整个国民经济范围内,劳动密集部门与资本密集部门要按比例地、协调地发展,而且每一个部门中的劳动密集型部分与资本密集型部分也要按比例地、协调地发展,而要实现这一点,那就需要在进行工业化、现代化过程中,根据本国实际情况和每一个经济部门的具体条件,选择技术创新类型,是使“节约劳动的”,“节约资本的”,“中性的”新技术同样得到重视和采用,并使各类技术创新保持适当的比例。
@云图读书
书名:《改革开放以来的中国经济》
️作者:厉以宁
阅读进度:019~036|论资本密集型经济和劳动密集型经济在发展中国家现代化过程中的作用
摘抄:本国的先进的国防工业生产体系必须建立在高度资本密集型经济之上。
要使发展中国家在进行工业化、现代化过程中兼顾下述五个经济目标:增加积累、扩大就业、增加外汇收入、填补国民经济中部门与产品的空白、在劳动生产率增长基础上提高实际工资水平,不仅整个国民经济范围内,劳动密集部门与资本密集部门要按比例地、协调地发展,而且每一个部门中的劳动密集型部分与资本密集型部分也要按比例地、协调地发展,而要实现这一点,那就需要在进行工业化、现代化过程中,根据本国实际情况和每一个经济部门的具体条件,选择技术创新类型,是使“节约劳动的”,“节约资本的”,“中性的”新技术同样得到重视和采用,并使各类技术创新保持适当的比例。
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