#最近有点烦#总和可乐说,人和人之间相处总会有个先来后到,三六九等。总有排第一位的最好朋友,第二位的普通朋友,第三位的认识朋友和最末尾的点头之交。话是这么说,却总会在心里计较得失,我把谁谁放在第一位,谁谁却把我放在5678位,这种不对等的付出,不对等的关系总是让人苦恼~或许,这就是高敏感人的庸人自扰~别在庸人自扰了,别再为这些不想干的人苦恼了~海阔天高,不应拘泥于这小小一隅~
与赵本山决裂,再也不往来的3位明星,公开表示本山很黑!说起赵本山的名字各位应该都很熟悉了,他其实最开始的时候只是一位普通的农民,但是后来也是获得了很高成就,在圈中也是有了自己的地位,那人红是非多,自己在刚进入到圈子里和经历过一些事情之后想法和看法就会不一样了,也会得罪不少的人,今天就来说说吧,说一位和赵本山决裂的演员。
和一位211高校资深老师交流,
期间他谈到了不少苦哀和委屈。
作为一名普通老师即便是博士,
如果没有一官半职或其它行政职务,
在学校就没什么地位,
就会活得卑微和小心翼翼……
高校的不少教师是流动的,
行政是固定的。
行政要比教授博导“吃得开”,
行政对学生可以“温言软语”,
对教师却可以“颐指气使”,
学校针对教师有一系列严格的绩效管理方案,
比如“非升即走”、“不升降级”等等,
也不说如此做法益处是有的
但另一方面,
谁还能沉得下心来搞基础研究和教学精进呢?
大家不都忙着“短平快”去发论文、盘资源、出成果去了吗?
✅✅ 对高校行政来说,
管理上是不是太宽容了?
高校教师象个“小媳妇”似的套上“紧箍咒”,
甚至要讨好巴结行政。
这不正常啊!
行政不是应该服务好教师和学生吗?
什么时候,对行政也来个“不进就退”的考核改革呢?
期间他谈到了不少苦哀和委屈。
作为一名普通老师即便是博士,
如果没有一官半职或其它行政职务,
在学校就没什么地位,
就会活得卑微和小心翼翼……
高校的不少教师是流动的,
行政是固定的。
行政要比教授博导“吃得开”,
行政对学生可以“温言软语”,
对教师却可以“颐指气使”,
学校针对教师有一系列严格的绩效管理方案,
比如“非升即走”、“不升降级”等等,
也不说如此做法益处是有的
但另一方面,
谁还能沉得下心来搞基础研究和教学精进呢?
大家不都忙着“短平快”去发论文、盘资源、出成果去了吗?
✅✅ 对高校行政来说,
管理上是不是太宽容了?
高校教师象个“小媳妇”似的套上“紧箍咒”,
甚至要讨好巴结行政。
这不正常啊!
行政不是应该服务好教师和学生吗?
什么时候,对行政也来个“不进就退”的考核改革呢?
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