#和小棠宝的见面日记# Day 10

昨天的胃不适大概不是错觉，可能就是孕反。

今天早上出门前觉得特别想吃鹏记的原汤粉，去了也顺利买到了，吃到差不多见底剩下一点点的时候不想吃了，肚子是能感觉到饱了，但食物依旧没有得到满足，甚至觉得“我刚才吃了个啥”“我为啥早饭要吃这个”，吃的时候没觉得，吃完后回味觉得辜负了早上的期待。心里也清楚不是觉得味道不好，而心情上的不好，奇奇怪怪的。

中午去莹酱家吃饭，她做的香菜拌粉丝超级好吃也开胃，奥尔良鸡翅也特别入味，火候也非常好，吃得很满足，但是下午三点多饿了。不是单纯的饿，还是食欲上的饥和渴。

陪莹酱去幼儿园拿被子顺便买了一个卤鸡腿和几个卤鹌鹑蛋，不明白只有酱油味的卤菜为什么还能存在，鸡腿填饱了胃，鹌鹑蛋还凑合，但是吃完嘴里一直有酸水，胃里也不舒服，和胃难受时不消化的盯得慌有区别，没觉得顶，但就是有点像烧心的不爽。

四点多突然想吃浪味仙，去小超市没找到，去中百也没找到，而且一走进中百的瞬间仿佛有什么把我的鼻孔撑开了一样，好大的两股味道气流一样直接钻进了鼻腔，瓜果蔬菜混杂的味道闻得清清楚楚，像被放大了一百倍一样，味道特别清晰。

最后终于在芙蓉超市买到了浪味仙，吃完舒服了，晚上又跟去莹酱家吃了清水煮豆丝，吃完胃里暖暖的，也好消化，没有不舒服的感觉。回家后把剩下小半包浪味仙也吃完了。

到目前为止，略微算是没有不舒服，口里还是有多余的酸水，但不至于像白天难受时那么满了。

为什么胖东来能让员工拼命干活呢？原因很简单，别人是真的给钱，就连小米的雷军曾都夸赞胖东来。#胖东来创始人称管理层已实现190天休假#

1995年许昌平均工资500，胖东来却有1000，2010年同行工资800，胖东来2200还交三险一金。别说2010年，今年是2023，去四五线小城市问问，有几个老板给你交三险一金的？

2022年，胖东来的高管不用说了，基层工资普遍在4600-5500之间，哪怕扫地阿姨也不会低于4000，还有宿舍，有休假，有委屈奖等等福利，各级员工和管理层的薪资明细都在网上公布了，这些都可以在网上查的到。

虽然不像以前翻好几倍的碾 压，但依然完爆任何一家同行，完全是独一档的存在，换谁不拼命？谁愿意辞职？受一次委屈就能有好几千的委屈奖，换任何一个人都会笑着挨骂吧。

但这种发展模式是反 人 性的，根本无法复制。因为秘笈有且只有一条：给钱！给员工实实在在的的分钱！这么多年了，于东来一直坚持把80%-90%的经营利润给员工和高管分掉，别说中国，全世界也没有几个老板能做到，公司一年挣1个亿，9000万给员工分掉，老板只拿1000万，还很开心，你信么？但于东来真的做到了，

员工们拿着远超同行的工资，管理层有丰厚的分红，各种奖金，福利，人文关怀全部拉满，员工们提起自家公司都一脸的骄傲，生怕做的不好给公司抹黑；这种公司，有的是人给他拼命干活。

#sky光遇共号[超话]#共个号变成死人，从300蜡烛的号跑到700还跟我说蜡烛不变，莫名其妙，因为一个被注册权限还去找共，还说季蜡少了图每天都在反，季蜡每天都在跑图也每天都在跑，反到头来共个号变成了s人，而且我也没有说礼包包所有。说过了包自己喜欢的，每天固定跑了15根蜡烛还会有多的，结果从300蜡烛跑到700就跟我说了蜡烛不变，跑图没有截过图好好看看，挂人就挂人不要乱造谣哦，就因为一个备注就莫名其妙，而且我有另一个号我也只做完任务就会下线，根本不会看星盘好友都是几千万年前加的，我自己也有号我也是一个号主我也不会这么莫名其妙[允悲]