#光明时评#【#25岁当博导为何会上热搜#】最近，重庆大学计算机学院“95后”弘深青年学者冯磊引起社会舆论关注。冯磊自2021年1月起加入计算机学院工作，入职时仅25岁，是重庆大学计算机学院目前年龄最小的引进人才，也是学院有史以来首次直接给应届博士毕业生正高/博导岗位。

毫无意外， #25岁应届博士成985高校博导#上了热搜。这折射出我国还存在把博导当作头衔的观念。而把博导作为教授中的一个固定层次，存在诸多问题。首先，只有教授才能遴选为博导、招收博士，这让一些青年教师不能独立指导博士生；其次，严重影响博士教育发展，因为不少博导都是老教授，与中青年学者相比，老教授可能较少同博士生共同参与研究，从而对博士生进行培养、指导。

早在上个世纪90年代，我国教育部门就已经给博导进行了准确定位：是岗位不是头衔、荣誉，更不存在博导比普通教授更高一级的说法。本世纪初，北京大学等高校率先对博导遴选进行改革，先是不再要求博导必须由正教授担任。2005年，选出的139位博导中，副教授占比达三分之一，共有49名。2007年，北大还进一步提出，讲师也可担任博导。

但是，除了北大等少数高校对博导遴选进行改革外，长期以来，仍有不少学校把博导作为教授中的一个固定层次，社会舆论也普遍认为博导比教授“厉害”。我国要让青年教师脱颖而出，就必须摆脱论资排辈的传统观念，破除唯资历、唯“帽子”的人才评价体系。只有实现了具备博士学位的、符合条件的新教师都可以带博士生，25岁当博导才不会成为新闻，而变为管理、培养青年教师，开展博士教育的常态。https://t.cn/A6MjmIIF

【25岁青年成博导，体现任人唯贤】近日，重庆大学计算机学院“95后”博导冯磊引发关注。冯磊自2021年1月起加入计算机学院工作至今，入职时仅25岁，这是重庆大学计算机学院目前年龄最小的引进人才，也是学院有史以来首次直接给应届博士毕业生正高/博导岗位。“25岁”“博导”这两个看似不相关的标签放在同一个人身上，足以吸引眼球。从媒体报道来看，冯磊的学术成就配得上“博导”这个称号。“千里马常有，而伯乐不常有”，是以感叹人才难被发现，缺少其相应的平台施展才华。如今，越来越多高校慧眼识才、打破论资排辈的常规，是任人唯贤的正确打开方式。对于有真才实学的优秀人才，需要破格任用。（图片来源：重庆大学）
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#25岁入职重庆大学计算机学院任博导#【#25岁任985高校博导#！“招生名额已满，谢谢同学们的热情”】冯磊自2021年1月起加入计算机学院工作至今，入职时仅25岁，这是重庆大学计算机学院目前年龄最小的引进人才，也是学院有史以来首次直接给应届博士毕业生正高/博导岗位。（澎湃新闻）https://t.cn/A6MlxRLI