干货：职场中越早知道越好的31条常见潜规则！
1、领导喜欢把杂乱麻烦的事交给工作勤恳、靠谱的人，因为放心；而升职加薪，大概率会优先考虑那些关系好、还会说好话的人。
2、枪打出头鸟。职场里最排挤喜欢彰显优越的人，越显摆自己有多大能耐，越容易遭人记恨，你要知道，没人关心你过得好不好，只会有人关心谁过得比他好。
3、刚进一个公司，如果立马有人拉帮结派的拉拢你，要谨慎站队。说明这公司里的人勾心斗角，关系复杂，你无论站在谁的立场，都会得罪对立的一方。
4、你所做的工作，最好让领导知道。不要让他以为你什么都没干，主动汇报不是为了邀功，而是让他们知道你一直在付出，有掌控感才会关注你的存在。
5、“最好”和“自愿”都是需要的意思。“最好今天完成”就是“需要今天完成”，“自愿加班”就是“需要加班”。学会读懂职场潜台词的人，能够少踩一些坑。
6、学会点赞认可。没人不喜欢听好话，多给别人点赞夸奖，有好处的时候，别人才会注意到你，使职场生涯更顺利。
就像平时看到好文章，喜欢就双击给作者点个赞，我也会非常开心和感激，写出更好的作品回馈给大家。
7、领导前面夸你的话，听听就好，最重要的是转折后的话。比如“也许这样能更好”、“但是还有点点不足”、“就是这里不够严谨”......后面才是他想表达的。
8、不说狠话，不做绝事。在职场里，给自己或别人留台阶，永远不会出错，做事说话空出余地，万一真出意外，也有回旋下台的机会。
9、职场的本质是利益互换。有事请同事帮忙，如果不是特别熟，一般没有谁会心甘情愿的帮你，但发个合适的红包，或请吃一顿饭，事情不仅很快就能解决，人情债也顺便还了。
10、想在职场混得好，要懂得上下权衡。对上要见机行事，对下要奖惩分明，有好处多走动领导，有好事多关照下属，维持好这两者的关系，才有更大的机会获得晋升。
11、“会哭的孩子”有奶喝。不主动提升职加薪，那晋升机会与你无缘。相反，那些会邀功、会沟通的人，上升得更快。
12、职场如战场，不看过程，只看结果。老板不会看你加了多少天班，只会看你的业绩好不好。如果你想升职加薪，最好直接带上你的功劳。
13、工作多年才明白，读书，真的是普通孩子的最快出路。我相信很多人如果能回到过去，一定会下定决心好好努力，拼命读，往死里读。
14、同事之间没有朋友，参杂利益的感情不可靠。大家都是为了赚钱，在感情和利益面前，会优先考虑自己的前途。毕竟，工作本是竞争关系，谈钱很难做朋友。
15、甩锅现象随处可见。他们首选平时善良听话的老实人，因为老实人脾气好、不计较；其次就是离职的，想追责都追不到。反正，无论甩给哪种人，都怪不到他们头上。
16、办公室里没有秘密。很多流言蜚语就是从小圈子里开始的，你再信任的人也有可能说漏嘴，一传十，十传百，迟早有一天会传到当事人耳朵里。
17、职场里，麻烦事总是落在新人和老实人身上。拿外卖、跑腿、打印可能都是你做的，想要避开这些麻烦，最好还是果断拒绝，降低他们的期待；一开始表明了态度，以后就没人再敢欺负你。
18、再不喜欢的工作，也不要在同事面前吐槽。你永远不知道关系很好的同事，哪一天会以此除掉你这个竞争对手，工作不开心，要不果断辞职，要不就乖乖干下去。
19、不要小看位子高年纪大的人，他能坐上这个位置，不是有过人的能力，就是有强大的背景。不要去冒犯这样他，以免惹来麻烦。
20、看到这里眼睛累了，可以双击一下，一边看，一边活动下手指。
21、工作中少用反问句，能让你少些麻烦。“这都做不好？”、“你到底懂不懂？”、“我就这样怎么了？”......这些话听着就难受，说多了别人会记恨在心，影响关系。
22、不当讲的话就不要讲，不能做的事不要做。无关你的职位大小，只要犯一次重大的错误或决策，都有可能轻易葬送你的职场生涯，就像那些因主持节目说错话而永久退出舞台的人。
23、文字能解决的事情，最好不要发语音。没有人喜欢听你那带有方言的土味普通话，也没人愿意浪费时间，一遍一遍的放在耳边听。
特别是和领导同事对接工作，看到连续几条超长的语音想打人。
24、临时邀请你的活动，不要参加。真正特意邀请你的人，会提前两天跟你约好时间，临时碰巧的邀约都是客套。
25、刚进新公司，学会降低领导的期望。一开始就全力以赴，领导对你的期望值就是100%，等哪一天你突然效率低下时，他就会对你失望。所以，不如先展现80%，剩下再一点一点地进步。
26、跟领导敬酒时，酒杯要尽量放低，这是酒场礼仪。
27、别当职场老好人。不是自己的工作坚决不帮，除非真的是举手之劳，不然眼睁睁看着对方去邀功，自己却累的要死要活。特别是有些人不知道，你对他好，不是因为他人好，而是你很好。
28、酒局要么滴酒不沾，要么千杯不倒。如果第一次你喝了没有过敏或烂醉，那么下次聚会一样会拉着你喝，还是拒绝不了的那种。
29、对新人来说，干好活是最重要的；对领导来说，关系、业务和资源是最重要的；对老板来说，公司利益和稳定是最重要的。你在每一层都抓住核心关键的要点，才能步步高升。
30、不要只看眼前利益，背地里占公司的便宜。如果时间长了被发现，你会得不偿失，失去之前积累的一切。
黛西就听过朋友公司里发生的事，有人利用职权，倒卖库存产品，私进腰包，结果被发现后，面临巨额罚款和罪行的惩罚，前途尽毁。
31、想要干的久，不能光靠潜规则。工作最终要凭本事吃饭，没有一个扎实专业的技能，迟早会被社会淘汰，再好的关系也保不住你。
所以，真正的好工作，是你经历汗水和日夜打拼出来的，与其专心研究如何靠潜规则上升，不如踏踏实实提高能力，做一个有价值的人。#人力资源研究[超话]#
1、领导喜欢把杂乱麻烦的事交给工作勤恳、靠谱的人，因为放心；而升职加薪，大概率会优先考虑那些关系好、还会说好话的人。
2、枪打出头鸟。职场里最排挤喜欢彰显优越的人，越显摆自己有多大能耐，越容易遭人记恨，你要知道，没人关心你过得好不好，只会有人关心谁过得比他好。
3、刚进一个公司，如果立马有人拉帮结派的拉拢你，要谨慎站队。说明这公司里的人勾心斗角，关系复杂，你无论站在谁的立场，都会得罪对立的一方。
4、你所做的工作，最好让领导知道。不要让他以为你什么都没干，主动汇报不是为了邀功，而是让他们知道你一直在付出，有掌控感才会关注你的存在。
5、“最好”和“自愿”都是需要的意思。“最好今天完成”就是“需要今天完成”，“自愿加班”就是“需要加班”。学会读懂职场潜台词的人，能够少踩一些坑。
6、学会点赞认可。没人不喜欢听好话，多给别人点赞夸奖，有好处的时候，别人才会注意到你，使职场生涯更顺利。
就像平时看到好文章，喜欢就双击给作者点个赞，我也会非常开心和感激，写出更好的作品回馈给大家。
7、领导前面夸你的话，听听就好，最重要的是转折后的话。比如“也许这样能更好”、“但是还有点点不足”、“就是这里不够严谨”......后面才是他想表达的。
8、不说狠话，不做绝事。在职场里，给自己或别人留台阶，永远不会出错，做事说话空出余地，万一真出意外，也有回旋下台的机会。
9、职场的本质是利益互换。有事请同事帮忙，如果不是特别熟，一般没有谁会心甘情愿的帮你，但发个合适的红包，或请吃一顿饭，事情不仅很快就能解决，人情债也顺便还了。
10、想在职场混得好，要懂得上下权衡。对上要见机行事，对下要奖惩分明，有好处多走动领导，有好事多关照下属，维持好这两者的关系，才有更大的机会获得晋升。
11、“会哭的孩子”有奶喝。不主动提升职加薪，那晋升机会与你无缘。相反，那些会邀功、会沟通的人，上升得更快。
12、职场如战场，不看过程，只看结果。老板不会看你加了多少天班，只会看你的业绩好不好。如果你想升职加薪，最好直接带上你的功劳。
13、工作多年才明白，读书，真的是普通孩子的最快出路。我相信很多人如果能回到过去，一定会下定决心好好努力，拼命读，往死里读。
14、同事之间没有朋友，参杂利益的感情不可靠。大家都是为了赚钱，在感情和利益面前，会优先考虑自己的前途。毕竟，工作本是竞争关系，谈钱很难做朋友。
15、甩锅现象随处可见。他们首选平时善良听话的老实人，因为老实人脾气好、不计较；其次就是离职的，想追责都追不到。反正，无论甩给哪种人，都怪不到他们头上。
16、办公室里没有秘密。很多流言蜚语就是从小圈子里开始的，你再信任的人也有可能说漏嘴，一传十，十传百，迟早有一天会传到当事人耳朵里。
17、职场里，麻烦事总是落在新人和老实人身上。拿外卖、跑腿、打印可能都是你做的，想要避开这些麻烦，最好还是果断拒绝，降低他们的期待；一开始表明了态度，以后就没人再敢欺负你。
18、再不喜欢的工作，也不要在同事面前吐槽。你永远不知道关系很好的同事，哪一天会以此除掉你这个竞争对手，工作不开心，要不果断辞职，要不就乖乖干下去。
19、不要小看位子高年纪大的人，他能坐上这个位置，不是有过人的能力，就是有强大的背景。不要去冒犯这样他，以免惹来麻烦。
20、看到这里眼睛累了，可以双击一下，一边看，一边活动下手指。
21、工作中少用反问句，能让你少些麻烦。“这都做不好？”、“你到底懂不懂？”、“我就这样怎么了？”......这些话听着就难受，说多了别人会记恨在心，影响关系。
22、不当讲的话就不要讲，不能做的事不要做。无关你的职位大小，只要犯一次重大的错误或决策，都有可能轻易葬送你的职场生涯，就像那些因主持节目说错话而永久退出舞台的人。
23、文字能解决的事情，最好不要发语音。没有人喜欢听你那带有方言的土味普通话，也没人愿意浪费时间，一遍一遍的放在耳边听。
特别是和领导同事对接工作，看到连续几条超长的语音想打人。
24、临时邀请你的活动，不要参加。真正特意邀请你的人，会提前两天跟你约好时间，临时碰巧的邀约都是客套。
25、刚进新公司，学会降低领导的期望。一开始就全力以赴，领导对你的期望值就是100%，等哪一天你突然效率低下时，他就会对你失望。所以，不如先展现80%，剩下再一点一点地进步。
26、跟领导敬酒时，酒杯要尽量放低，这是酒场礼仪。
27、别当职场老好人。不是自己的工作坚决不帮，除非真的是举手之劳，不然眼睁睁看着对方去邀功，自己却累的要死要活。特别是有些人不知道，你对他好，不是因为他人好，而是你很好。
28、酒局要么滴酒不沾，要么千杯不倒。如果第一次你喝了没有过敏或烂醉，那么下次聚会一样会拉着你喝，还是拒绝不了的那种。
29、对新人来说，干好活是最重要的；对领导来说，关系、业务和资源是最重要的；对老板来说，公司利益和稳定是最重要的。你在每一层都抓住核心关键的要点，才能步步高升。
30、不要只看眼前利益，背地里占公司的便宜。如果时间长了被发现，你会得不偿失，失去之前积累的一切。
黛西就听过朋友公司里发生的事，有人利用职权，倒卖库存产品，私进腰包，结果被发现后，面临巨额罚款和罪行的惩罚，前途尽毁。
31、想要干的久，不能光靠潜规则。工作最终要凭本事吃饭，没有一个扎实专业的技能，迟早会被社会淘汰，再好的关系也保不住你。
所以，真正的好工作，是你经历汗水和日夜打拼出来的，与其专心研究如何靠潜规则上升，不如踏踏实实提高能力，做一个有价值的人。#人力资源研究[超话]#
#肖战# 伍嘉成曾经在接受采访的时候谈起了自己的好友，肖战！
说这两年能见肖战的机会是非常的少，那时候自己在和他一起拍戏的时候，想跟他出去吃个饭，他总是说他要记台词，没有时间出去，因为他同时拍很多戏……
伍嘉成说：这两年肖战吃了很多的苦，他自己非常的努力，因为他总说自己不是科班出身，要比别人付出更多，才能够做到更加的专业，所以他无时无刻都在背台词搞训练，但是因为他本来就是艺术生，所以应该还是有点共通性，他在演戏，这一方面很有天分，但是也离不开他自己的努力，肖战，这几年确实太苦了……
或许这正是他所说的“热爱可抵岁月漫长”吧，因为热爱，他可以全身心的投入演员这个职业，接到剧本，他会揣摩这个人物，试着融入这个角色，当一场戏开拍，他就是他所理解的那个角色，每个角色都会给他不同的感悟和影响，心里的，行为上的。
他很认真的投入付出，不管是剧、电影、话剧还是唱歌，或许一些人觉得他不够好，甚至是他本人也认为自己的作品可以继续完善，但是我觉得演员的作品是给艺术的交代，是艺术的实体体现，而观众和粉丝是从角色和演员身上得到感悟，积极努力地生活，成为更好的自己。
我觉得这样的作品才有意义，才是鲜活的，才是立体的。很多人说追星没有意义，确实，如果你只是因为他或她的颜值，人品等他或她本身拥有的品格和事……
[哭惹R]从舞台到荧幕，从爱豆到演员，肖战从未停止奔跑与蜕变。不曾改变的，是温和谦逊的品格，是数年坚守的敬业，是铭刻不忘的初心。跟随肖战的步伐，与时代同行，做更好的自己！
说这两年能见肖战的机会是非常的少，那时候自己在和他一起拍戏的时候，想跟他出去吃个饭，他总是说他要记台词，没有时间出去，因为他同时拍很多戏……
伍嘉成说：这两年肖战吃了很多的苦，他自己非常的努力，因为他总说自己不是科班出身，要比别人付出更多，才能够做到更加的专业，所以他无时无刻都在背台词搞训练，但是因为他本来就是艺术生，所以应该还是有点共通性，他在演戏，这一方面很有天分，但是也离不开他自己的努力，肖战，这几年确实太苦了……
或许这正是他所说的“热爱可抵岁月漫长”吧，因为热爱，他可以全身心的投入演员这个职业，接到剧本，他会揣摩这个人物，试着融入这个角色，当一场戏开拍，他就是他所理解的那个角色，每个角色都会给他不同的感悟和影响，心里的，行为上的。
他很认真的投入付出，不管是剧、电影、话剧还是唱歌，或许一些人觉得他不够好，甚至是他本人也认为自己的作品可以继续完善，但是我觉得演员的作品是给艺术的交代，是艺术的实体体现，而观众和粉丝是从角色和演员身上得到感悟，积极努力地生活，成为更好的自己。
我觉得这样的作品才有意义，才是鲜活的，才是立体的。很多人说追星没有意义，确实，如果你只是因为他或她的颜值，人品等他或她本身拥有的品格和事……
[哭惹R]从舞台到荧幕，从爱豆到演员，肖战从未停止奔跑与蜕变。不曾改变的，是温和谦逊的品格，是数年坚守的敬业，是铭刻不忘的初心。跟随肖战的步伐，与时代同行，做更好的自己！
最近，隐退多年的演员陈好，因“中戏教授”的身份被推到了风口浪尖。
有网友在浏览中戏官网时，发现“表演系-教授”一栏写着陈好的名字。
可是陈好本人却并没有一篇论文加持，对比其他两位教授的履历，一位发表论文10篇，另一位发表论文18篇，再加上其他教授还有丰富的科研项目经验……
于是许多吃瓜群众的高校职称的评定标准产生疑惑。
而陈好工作室则连夜澄清，发文回应称，陈好从未参与过教授资格的评定，学校官网归类有误，已第一时间修正。
如今陈好的title变为“国际一级演员”
此举并不能消除网友的疑惑，不过仔细一看你会发现，贵圈有不少我们眼熟的老面孔，都拥有过高校任职的经历。
这次引发风波的陈好，大家也挺熟悉，凭借《粉红女郎》中的”万人迷“一角而走红，在表演领域中取得不错的成就。
2009年，陈好与KKR全球合伙人兼大中华区总裁刘海峰结婚，婚后她将重心转移到家庭，2010年，她考取中戏的研究生，重回母校读书，此后，她陆续生下两女一子。
毕业后，陈好选择淡出屏幕，留校任教。
她现身中戏食堂打饭的照片被曝光后，众人才惊觉，陈好去当老师了！
所以，《天坑鹰猎》中饰演“二鼻子”的郑好，《终极笔记》里的”解雨臣“刘昱晗”，《听雪楼》中饰演“高梦非”的赵东泽……这些人全都是陈好的学生。
另外，1班与2班疑似在网上隔空互撕过，导火线是毕业大戏的宣传。2班的班主任刘天池将毕业大戏搞得热热闹闹，她还特意拜托明星朋友为自己班的同学们宣传。
谁能料到，1班的同学们对此心生不满，发贴在网上抱怨，并且内涵老师不作为，一来二去,2班的同学也被引来了，两个班直接在线辩论battle……
一年后，陈好又开始担任中戏的面试考官。
自从担任老师后，她便鲜少在公众场合露面，为数不多的几次公开亮相，全部都是出席中戏的校园活动。
另外，这一次，中戏也将蒋雯丽从“副教授”一栏中挪到“国家二级演员”一栏中。
2010年，蒋雯丽开始在中戏表演系任教，蒋雯丽在报考表演系时，中戏、北影纷纷抛出橄榄枝，面对二选一的问题，蒋雯丽选择了北电，没想到兜兜转转，她又以老师的身份来到了中戏。
蒋雯丽也闹过乌龙事件。
她以评委的身份出席中韩大学生电影展，在主办方给出的评委资料里，职务一栏赫然写着“中央戏剧学院表演系教授”。
对此，蒋雯丽团队及中戏方面双双发声，他们回应称此前公布的信息有误，蒋雯丽的身份只是普通老师。
她在接受采访时也表示，每学期会给学生上36课时的课，而她本人也很享受当教书匠的生活。
来源：《京华时报》
蒋雯丽会给学生们放梅丽尔·斯特里普的影片，让大家揣摩角色；
她也会用《霸王别姬》中的亲身经历教导晚辈。
而且，蒋雯丽还会不定时邀请黄轩、粱静、陈建斌等演员朋友当助教老师。
不知不觉，她已经在中戏任职超过10年了。
而黄磊则在北电任职超过20年，“黄老师”的称呼已经跟随他大半生了。
年轻的时候，他考上戏被拒，理由是个不够高，脸盘不够大……
于是黄磊转而投入到北电的怀抱，研究生期间，身为助教的他与学生孙莉谈起恋爱，最后步入婚姻的殿堂。毕业后他哪里也没去，直接留校当老师。
黄磊虽然书生气十足，但是面对学生时，他就会一改平日里玉面小生的形象，他自曝学生全被其说哭过，上课就算借学生仨胆儿他们也不敢迟到。
邓超、谢娜考北电时，监考老师都是黄磊，谢娜因为没有带准考证，所以被黄磊当场批评“你怎么没把自己丢了呢？”
而邓超在考场上态度散漫，边笑边嚼口香糖，黄磊看到后火了，马上让邓超把口香糖吐掉。
他曾经是北电97级表本的班主任，而海清、黄海波、李解、温峥嵘则是他的得意门生。
不仅如此，姚晨、赵薇也听过黄磊的课。
他还当过梁静的研究生导师。
黄渤的老师也曾经是黄磊的学生，所以按照辈分，黄渤也得叫黄磊一声“师爷”可以说，他的学生遍布整个娱乐圈。
2017年，黄磊的三胎小儿子出生，由于“超生”，他受到不少网友的非议，同年，他从北京电影学院调到青年电影制片厂。
2019年，黄磊从北电辞职，完全从电影学院体系离职。
即便如此，他仍然看重教师头衔。
回顾以往，黄磊提携学生不遗余力，由他执导的《似水年华》、《天一生水》等电视剧，他都为97班的班长林继东留了角色。
随后，他又与学生海清合作《小别离》与《小欢喜》，这两部电视剧好像北电的另类招生宣传片？
里面的小演员在小有名气后，纷纷选择报考北电，周奇、刘家祎、张子枫全部被北电招入麾下。
另外，北电不拘一格降人才，研究生的黄磊当过老师，高职毕业的周一围也当过老师。
周一围毕业于2000级表演高职班，由于台词功底扎实，毕业后他被学校留用，身份是台词老师。
据王珞丹回忆，她在课堂上见到周一围的时候，还以为他也是来上课的学生，没想到后来周一围站上了讲台……
王珞丹这才意识到老师如此年轻。
来源：新浪娱乐
另外，包贝尔也曾经是周一围的学生，周一围是包贝尔的师哥，有的时候老师有事，周一围就会帮着代课，所以包贝尔认为在学校里周一围就相当于是他的老师。
后来，周一围也和学生王珞丹、包贝尔分别合作过影视作品。
这么说，娱乐圈除了喜欢称呼人为“老师”，他们也身体力行，喜欢当老师？
说起来，艺术自古以来就是一个内卷的行业，大家的就业面很窄，提供给表演行业的舞台并没有那么多。
艺人们除了是同事关系，还有可能是师生关系。
有的艺人是成名后再回学校任教，有的是任教过程中演了些戏，也出名了。
所以，倘若大家不能在剧组相见，那么大概率就只能在学校碰面了。
最后，我们还可以回到一开始的问题：陈好这“中戏教授”的乌龙，到底是怎么一回事？对于已成名的艺人来说，“教师光环”真的有那么重要吗？
有网友在浏览中戏官网时，发现“表演系-教授”一栏写着陈好的名字。
可是陈好本人却并没有一篇论文加持，对比其他两位教授的履历，一位发表论文10篇，另一位发表论文18篇，再加上其他教授还有丰富的科研项目经验……
于是许多吃瓜群众的高校职称的评定标准产生疑惑。
而陈好工作室则连夜澄清，发文回应称，陈好从未参与过教授资格的评定，学校官网归类有误，已第一时间修正。
如今陈好的title变为“国际一级演员”
此举并不能消除网友的疑惑，不过仔细一看你会发现，贵圈有不少我们眼熟的老面孔，都拥有过高校任职的经历。
这次引发风波的陈好，大家也挺熟悉，凭借《粉红女郎》中的”万人迷“一角而走红，在表演领域中取得不错的成就。
2009年，陈好与KKR全球合伙人兼大中华区总裁刘海峰结婚，婚后她将重心转移到家庭，2010年，她考取中戏的研究生，重回母校读书，此后，她陆续生下两女一子。
毕业后，陈好选择淡出屏幕，留校任教。
她现身中戏食堂打饭的照片被曝光后，众人才惊觉，陈好去当老师了！
所以，《天坑鹰猎》中饰演“二鼻子”的郑好，《终极笔记》里的”解雨臣“刘昱晗”，《听雪楼》中饰演“高梦非”的赵东泽……这些人全都是陈好的学生。
另外，1班与2班疑似在网上隔空互撕过，导火线是毕业大戏的宣传。2班的班主任刘天池将毕业大戏搞得热热闹闹，她还特意拜托明星朋友为自己班的同学们宣传。
谁能料到，1班的同学们对此心生不满，发贴在网上抱怨，并且内涵老师不作为，一来二去,2班的同学也被引来了，两个班直接在线辩论battle……
一年后，陈好又开始担任中戏的面试考官。
自从担任老师后，她便鲜少在公众场合露面，为数不多的几次公开亮相，全部都是出席中戏的校园活动。
另外，这一次，中戏也将蒋雯丽从“副教授”一栏中挪到“国家二级演员”一栏中。
2010年，蒋雯丽开始在中戏表演系任教，蒋雯丽在报考表演系时，中戏、北影纷纷抛出橄榄枝，面对二选一的问题，蒋雯丽选择了北电，没想到兜兜转转，她又以老师的身份来到了中戏。
蒋雯丽也闹过乌龙事件。
她以评委的身份出席中韩大学生电影展，在主办方给出的评委资料里，职务一栏赫然写着“中央戏剧学院表演系教授”。
对此，蒋雯丽团队及中戏方面双双发声，他们回应称此前公布的信息有误，蒋雯丽的身份只是普通老师。
她在接受采访时也表示，每学期会给学生上36课时的课，而她本人也很享受当教书匠的生活。
来源：《京华时报》
蒋雯丽会给学生们放梅丽尔·斯特里普的影片，让大家揣摩角色；
她也会用《霸王别姬》中的亲身经历教导晚辈。
而且，蒋雯丽还会不定时邀请黄轩、粱静、陈建斌等演员朋友当助教老师。
不知不觉，她已经在中戏任职超过10年了。
而黄磊则在北电任职超过20年，“黄老师”的称呼已经跟随他大半生了。
年轻的时候，他考上戏被拒，理由是个不够高，脸盘不够大……
于是黄磊转而投入到北电的怀抱，研究生期间，身为助教的他与学生孙莉谈起恋爱，最后步入婚姻的殿堂。毕业后他哪里也没去，直接留校当老师。
黄磊虽然书生气十足，但是面对学生时，他就会一改平日里玉面小生的形象，他自曝学生全被其说哭过，上课就算借学生仨胆儿他们也不敢迟到。
邓超、谢娜考北电时，监考老师都是黄磊，谢娜因为没有带准考证，所以被黄磊当场批评“你怎么没把自己丢了呢？”
而邓超在考场上态度散漫，边笑边嚼口香糖，黄磊看到后火了，马上让邓超把口香糖吐掉。
他曾经是北电97级表本的班主任，而海清、黄海波、李解、温峥嵘则是他的得意门生。
不仅如此，姚晨、赵薇也听过黄磊的课。
他还当过梁静的研究生导师。
黄渤的老师也曾经是黄磊的学生，所以按照辈分，黄渤也得叫黄磊一声“师爷”可以说，他的学生遍布整个娱乐圈。
2017年，黄磊的三胎小儿子出生，由于“超生”，他受到不少网友的非议，同年，他从北京电影学院调到青年电影制片厂。
2019年，黄磊从北电辞职，完全从电影学院体系离职。
即便如此，他仍然看重教师头衔。
回顾以往，黄磊提携学生不遗余力，由他执导的《似水年华》、《天一生水》等电视剧，他都为97班的班长林继东留了角色。
随后，他又与学生海清合作《小别离》与《小欢喜》，这两部电视剧好像北电的另类招生宣传片？
里面的小演员在小有名气后，纷纷选择报考北电，周奇、刘家祎、张子枫全部被北电招入麾下。
另外，北电不拘一格降人才，研究生的黄磊当过老师，高职毕业的周一围也当过老师。
周一围毕业于2000级表演高职班，由于台词功底扎实，毕业后他被学校留用，身份是台词老师。
据王珞丹回忆，她在课堂上见到周一围的时候，还以为他也是来上课的学生，没想到后来周一围站上了讲台……
王珞丹这才意识到老师如此年轻。
来源：新浪娱乐
另外，包贝尔也曾经是周一围的学生，周一围是包贝尔的师哥，有的时候老师有事，周一围就会帮着代课，所以包贝尔认为在学校里周一围就相当于是他的老师。
后来，周一围也和学生王珞丹、包贝尔分别合作过影视作品。
这么说，娱乐圈除了喜欢称呼人为“老师”，他们也身体力行，喜欢当老师？
说起来，艺术自古以来就是一个内卷的行业，大家的就业面很窄，提供给表演行业的舞台并没有那么多。
艺人们除了是同事关系，还有可能是师生关系。
有的艺人是成名后再回学校任教，有的是任教过程中演了些戏，也出名了。
所以，倘若大家不能在剧组相见，那么大概率就只能在学校碰面了。
最后，我们还可以回到一开始的问题：陈好这“中戏教授”的乌龙，到底是怎么一回事？对于已成名的艺人来说，“教师光环”真的有那么重要吗？
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