Ivan Gazidis：作为俱乐部，我们的战略以财务可持续性为核心，我们已经采取措施确保我们将完全遵守新规则。 我们正积极与欧足联的俱乐部财务控制机构就俱乐部近年来的财务表现进行讨论。由于埃利奥特的支持和我们管理团队的辛勤工作，我们在比赛和财务转型方面取得了重大进展，我们对这些讨论的成功结果充满信心。

十年了，那些少年和我，都一起慢慢变老了。
高中大学时期的我，省吃俭用买了好多好多专辑。从骑车子到很远的音像店买，到跟着贴吧买，到从各种追星软件上买。甚至高考完没几天就一个人长途跋涉去看他们的演唱会，那是我最勇敢的一次经历了。
到我长大了，工作了，真正实现财务自由了，可以一气买多张专辑的时候，可以买最贵的演唱会门票的时候，他们好像没再出过合体专，也再也不能在内地开演唱会了。
可能追久了，就没什么执念了吧。慢慢地，我也就记不起追星是什么感觉了，生活被更多幸福的事填满。平时刷到微博和抖音看看然后点个赞，别人问起喜欢的明星就说起他们。
然后突然间，就十周年了。经历过十几岁时的狂热到二十多岁的淡然，真的还挺感动的：原来我都坚持这么久啦。我不知道我还能坚持多久，毕竟下一个十年，就不再是从我炙热的十几岁开始了。但我永远不会忘记，十五六岁的我真诚又热烈地爱着这些少年。
#EXO出道十周年快乐#

#深圳全职工作招聘#超话 #深圳找工作#超话 #深圳招聘#超话
早九晚六，大小周。
工作地点：福田车公庙；
招行政专员和业务文员：
有工商和财务相关工作经验，能够马上到岗的优先考虑 ​​​。
【福利待遇】：
1、社会保险：员工购买五险一金；
2、节日慰问：公司在法定重大节日及生日当天为员工发放节日慰问品等；
3、员工活动：定期组织各项文娱活动（如：团建拓展、聚餐、烧烤、 旅游等）丰富员工的业余生活；
4、培训晋升：每周分享会，月度优秀评选等；
入职享有新员工培训机制，分阶段为员工组织系统培训，并提供公平公正的职业计划；
5、团队氛围：公司员工平均90后，帅哥美女年轻化氛围好；
6.公司办公室都配备微波炉、冰箱提供员工使用。