#每日一善[超话]# #每日一善# #阳光信用#
不管环境多么纵容你，都要对自己有要求，保持自律的气质。或许它暂时不能改变你的现状，但假以时日，它回馈的一定让你惊喜。不管他人闲事，不晒自己优越，内敛自持、静默、不说人坏话做好自己即可。能让你活得最像自己的人，必然会是那个最爱你且你最爱的人。

领导跟你再铁也不会告诉你的9个职场潜规则
1、如果你的能力强、业绩好，却得不到提拔，主要有三个原因:一是没有送礼，二是有个性、不听话，三是领导不信任你，提拔你，未来没好处。所以你要找准病根、对症下药。抱怨、骂娘，没用。
2、领导给你安排任务，甭管你愿意不愿意，能不能干好，假装也要假装出认真积极的态度，行走职场，态度比结果重要，高手都精通演技。
3、你想要说别人坏话，就跟关键人悄悄说，这就是打小报告，一定要打蛇的七寸，稳准狠。如果抓不住七寸，就不要轻易背后说坏话。要说好话，要故意在别人背后说，间接传到别人耳朵里，功效放大三倍。
4、永远牢记:你是领导的人，但领导不是你的人。千万别乱了“辈份”冒犯领导，他如果把你不当自己人，你就坏菜了。
5、职场生态错综复杂，所以看不准的事情不要轻易表态。你不说话，没人把你当哑巴。你懂得闭嘴，就跑赢了70%的同事。
6、凡是高明的人，都是站在别人的角度说话，让别人高兴;站在自己的利益角度办事，让自己得利。
7、保持适度距离，不要对任何人太热情，不要对同事寄予热情，希望越大，失望越大。职场，不是交友的场，交到朋友是幸运，交不到朋友是正常。
8、把大上司看得小一点，把小官吏看得大一点。在大上司面前，把他看得小一点，不要卑躬屈膝，让他瞧不起你。在小吏面前，把他看大一点不要看不起他，小人物最爱面子，他会疯狂报复你。
9、有城府的表现之一，就是“看破不说破”。职场上的乱七八糟的事情太多了，人性的丑恶现象比比皆是，家家有本难念的经。心里明白就行看穿不要说穿。你戳穿别人就树下死敌。

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国企员工的生存法则

1:永远不要在一个领导面前很坚定的说另外一个领导的坏话，这样做造成的影响是这个领导可能会想这小子是不是也在那领导面前说我坏话来着!做人一定要正直，背后说人坏话正是不正直的表现，领导喜欢正直的人，有些时候反而不会那么看重你的能力。
　　
2:很多时候如果权利斗争，一个领导想要拉拢你的话，需要你做出选择，在这个时候，领导可能希望你说另外一个领导的坏话，你可以委婉的表达自己的立场，例如赞美当前这个领导，表示他有能力帮助公司，帮助自己。这样做的效果远比你贬低其他领导来的更好。
　　
3:切忌做墙头草，哪边风大倒哪边，最后可能被两边都抛弃。所以左右逢源，圆滑做人来的好一点。不要太过于跟其中一个领导走的太近，即使走太近也要私底下，切忌招摇过市，要低调做人。保持跟每个领导表面上一定的接近。
　　
4:当情况需要你一定要做出抉择的时候，记住一条最重要，不要感情用事选择自己看着更顺眼的，只选择可能对自己帮助最大的，对自己最有利的。
　　
5:同事间，不管喜好不喜好，尽量保持友善和接触。能够的话，尽可能的交几个可以称兄道弟的。把根扎深，才不易被动摇!
　　
6:工作不一定非要很努力，但一定要在领导面前表现的很努力。自己主动找事做，找那些可以让领导看见你在努力的事。
　　
7:切忌经常拍马屁，最切忌见到领导就拍马屁!这样会让人感觉很不实在和很见风使舵!
　　
8:拍马屁要拍不要在公共场合拍，这样同事会讨厌你，别人会鄙视你，要拍最好私底下拍!而且要拍的不露痕迹!太明显让人感觉很功利和有猫腻!
　　
9:看清楚形势，不要是个领导吩咐你做事，你就傻B一样的闷头闷脑的去做，很容易被人所利用，这样只会被人当做傻子，而不是听话的下属!
　　
10:最后一条，也是最重要的条---不要为了利益去做卑鄙的事，高调做事，低调做人!