对一名科学家来说，选择最适合自己的科研环境，去实现专业领域的创新和突破，是人之常情，

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【#环时锐评#：欢迎颜宁回国，并祝她成功】科学家颜宁宣布离美回国，引发持续关注和讨论。她在11月1日宣布即将辞去普林斯顿大学教职，到深圳创立医学科学院。颜宁把回国称作她的“第三个梦想”——经过几代人的共同努力，在十年、二十年之后，在世界生物医药的版图上，深圳将会占有重要一席之地。她还希望“打造一方平台，去支持更多优秀的学者”，并“做出真正原创性突破”。

这是颜宁的“二次回国”。对于国内公众来说，颜宁的名气早已从科学家群体中“破圈”，而被舆论所熟知。被称为“学术女神”的颜宁，是一个“不走寻常路”的人。她在2007年成为清华“最年轻的博导”，10年后的2017年接受美国普林斯顿大学邀请，受聘该校分子生物学系雪莉·蒂尔曼终身讲席教授的职位，此后还当选美国双院院士……一系列不平凡的经历，让颜宁多次成为舆论热点。

对一名科学家来说，选择最适合自己的科研环境，去实现专业领域的创新和突破，是人之常情，也合乎常理。我们相信，颜宁在不同的人生阶段做出各种选择，同样有着自己充分的理由，应当予以尊重。而且中国的人才政策一贯是“来去自由”，有人拿出颜宁5年前出国任教一事做文章，但这恰恰说明了大国的开放和包容。

中国一直坚持“聚天下英才而用之”，营造识才爱才敬才用才的环境，不断加大人才对外开放力度。近年来，海外越来越多的华人科学家选择归国。2021年，超过1400名华人科学家放弃了在美国学术单位或企业的工作，回到中国，比前一年增加了22%。从英国、日本等地来到中国的顶尖学者同样有不少。而人才之所以“回流”，更多是被中国鼓励创新的整体环境所吸引。土壤更肥沃，阳光更充足，整片森林所展现出的生命力自然更加蓬勃，这个道理并不难理解。

与此同时，美国创新领域的研究环境正不断恶化，也是一个客观事实。据《华尔街日报》日前报道，越来越多的华裔科学家和工程师放弃了美国顶级大学的终身教职，前往中国或其他地方，而“日益敌对的政治和种族环境”是造成这一趋势的原因之一。华盛顿推动对华“脱钩”的错误决策迫使自己陷入了某种恶性循环，其政策的巨大不确定性，以及对华裔学者恶意审查打压带来的“寒蝉效应”，正在让越来越多的科学家感到不安。

党的二十大报告指出，加快建设世界重要人才中心和创新高地。可以预期，中国社会将进一步营造鼓励大胆创新、勇于创新、包容创新的良好氛围。更多人才按照自己的意愿选择回国发展，充分说明中国人才环境具备客观与主观上的双重吸引力，这是一场双向奔赴。哪里能为人才提供支持创新的平台，提供实现理想的机会，哪里就是好的舞台。正如颜宁选择去深圳的理由：“深圳年轻朝气蓬勃，有无限可能。”新时代中国更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，必将吸引更多人才，成就更多创新高地，让更多的梦想落地生根。

因此，我们欢迎颜宁回国，也欢迎全世界的高端人才来到中国，并祝他们成功。

【瓦尔登湖——梭罗】那些衰老的，有病的，胆怯的人，不管他们的年龄性别，想得最多的是疾病、意外和死亡；在他们看来，生命是充满了危险的，——可如果你不去想它，那又有什么危险呢？——他们觉得，谨慎的人应当小心地挑选个最安全的地区，在那里的医生可以随唤随到。在他们看来，村子真是一个com一Munity，一个共同防护的联盟，你可以想象的，他们连采集越橘时也要带药箱去呢。这就是说，一个人如果是活着的，他就随时随地有死亡的危险，其实这样的死亡危险，由于他已经是一个活着的死人而相对地减少了。一个人闭门家中坐，跟他出外奔跑是一样危险的。